Geschreven door Wim in Change management
“Wim, wat was eigenlijk jouw eerste veranderingsproces?”. Een goede vraag, waar ik even moest over nadenken. Er is veel veranderd in mijn 38-jarige wandeling op deze planeet. Het eerste ve...
Lees verderGeschreven door Wim in Change management
Het is een quote die we onlangs hoorden en ons aan het denken zette. De participatieladder is een handige werkvorm om de verschillende niveaus van participatie duidelijk te maken. Het gooit participa...
Lees verderGeschreven door Wim in Change management
Doorheen de jaren is onze rugzak gevuld met een waaier aan werkvormen. Voor cocreatie, om te brainstormen, om prioriteiten te leggen, doelen te stellen, intervisie op te zetten, input te verzamelen, o...
Lees verder